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自2018年被中組部確定為全國基層黨建示范市以來，桐城市堅(jiān)持以黨建引領(lǐng)推進(jìn)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化為總抓手，把提升人民群眾幸福指數(shù)作為工作目標(biāo)，走出一條“慧治桐城”新路子。

“一張網(wǎng)格”科學(xué)治理。該市著力推進(jìn)“多網(wǎng)合一、人員融合”，實(shí)現(xiàn)黨建工作、社區(qū)治理、居民自治一張網(wǎng)格全覆蓋。該市統(tǒng)籌23個城市社區(qū)，劃分96個責(zé)任網(wǎng)格，設(shè)置2441個巡查點(diǎn)，納入22621個城市部件，共享29個高清攝像頭，將9大類、32小類、90余項(xiàng)城市治理問題清單納入網(wǎng)格管理體系，實(shí)現(xiàn)需求在網(wǎng)格發(fā)現(xiàn)、資源在網(wǎng)格整合、問題在網(wǎng)格化解，提升城市治理精細(xì)化、科學(xué)化水平，構(gòu)建多領(lǐng)域、多維度、一體化城市基層治理新格局。

“一支隊(duì)伍”專職治理。該市統(tǒng)籌規(guī)劃“一格多員、多員多能”，打造一支專職網(wǎng)格治理隊(duì)伍。做實(shí)責(zé)任網(wǎng)格“1名網(wǎng)格長+1名專職網(wǎng)格員+1支執(zhí)法分隊(duì)+ N名單元長”的網(wǎng)格運(yùn)行力量體系。社區(qū)兩委干部擔(dān)任網(wǎng)格長，負(fù)責(zé)網(wǎng)格全域全方位管理；通過公開招考選聘優(yōu)秀專職網(wǎng)格員，一格一員精準(zhǔn)配比；積極發(fā)動黨員戶、退役軍人等擔(dān)任單元長、樓棟長參與社區(qū)治理；完善市域綜合執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，將街道執(zhí)法中隊(duì)編入網(wǎng)格治理隊(duì)伍，使得城市基層治理更有力量、更有實(shí)效。

“一個平臺”賦能治理。該市高效利用“互聯(lián)網(wǎng)+數(shù)據(jù)共享”，搭建基層黨建暨社會治理一體化系統(tǒng)（“文都e家”），將網(wǎng)格人、地、事、物、情、組織信息納入平臺，建立信息收集、事件上報(bào)、任務(wù)派遣、處理反饋、結(jié)案評價的閉環(huán)運(yùn)行體系，實(shí)現(xiàn)信息實(shí)時傳輸、任務(wù)實(shí)時派遣、矛盾實(shí)時調(diào)解，推進(jìn)基層治理智能運(yùn)行。自“文都e家”綜合治理平臺運(yùn)行以來，累計(jì)上報(bào)事件155776件，辦結(jié)155050件，辦結(jié)率99.5%。通過把“小事辦好，大事辦實(shí)”，使群眾身邊的煩心小事、揪心難事得到及時解決。

“一套機(jī)制”長效治理。黨建引領(lǐng)“街道吹哨、部門報(bào)到”，是該市城市基層治理機(jī)制中的重要一環(huán)。通過22個職能部門進(jìn)駐平臺，69家市直單位結(jié)對社區(qū)，135個基層黨組織下沉網(wǎng)格，該市做優(yōu)做實(shí)資源、需求、項(xiàng)目“三個清單”，攜手推進(jìn)網(wǎng)格化服務(wù)管理提質(zhì)增效。今年來，提供“三個清單”394個，組織志愿服務(wù)160余次，開展共建項(xiàng)目220余次。結(jié)合“學(xué)黨史·辦實(shí)事”，建立“市級領(lǐng)導(dǎo)調(diào)度日”制度，對居民反映強(qiáng)烈的基層治理突出問題，由市領(lǐng)導(dǎo)直接調(diào)度、督辦。目前已調(diào)度7次，均取得較好成效。（通訊員 潘月琴 余丹）

來源：《安慶日報(bào)》 2021.12.01 02版頭條