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12月9日，市人社局牽頭召開全市根治欠薪工作推進(jìn)會，深入貫徹落實(shí)省、市關(guān)于根治欠薪工作部署要求，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，壓實(shí)責(zé)任，做到早謀劃、早化解，全力推進(jìn)我市根治欠薪工作提質(zhì)增效。

今年以來，經(jīng)過持續(xù)治理和責(zé)任落實(shí)，我市根治欠薪工作形勢穩(wěn)中向好，全年共向公安機(jī)關(guān)移送案件8起，移送法院申請強(qiáng)制執(zhí)行4起，幫助426人討回勞動報酬800余萬元，充分發(fā)揮了職能部門的聯(lián)合執(zhí)法威力，維護(hù)了農(nóng)民工的合法權(quán)益。但受疫情影響、經(jīng)濟(jì)下行壓力加大，仍有欠薪源頭風(fēng)險亟需化解。

為早排查、早處置欠薪源頭風(fēng)險，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)，全市將于近期開展一次在建工程項目欠薪隱患大排查，由市人社局牽頭，各行業(yè)主管部門配合，對排查出的欠薪隱患認(rèn)真分析研判，重點(diǎn)難點(diǎn)問題明確專人負(fù)責(zé)督辦，并暢通維權(quán)渠道，實(shí)行首問負(fù)責(zé)制，做到接待熱情、解答清楚、解決有力、交辦直通，確保欠薪隱患得到妥善處置。

會議強(qiáng)調(diào)，進(jìn)一步壓實(shí)部門職責(zé)，市人社局要切實(shí)履行牽頭抓總職責(zé)，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，開展聯(lián)合執(zhí)法，嚴(yán)厲打擊欠薪違法行為；住建、交通、水利等行業(yè)主管部門要督促建筑施工企業(yè)落實(shí)根治欠薪長效機(jī)制，牽頭處置各自領(lǐng)域欠薪投訴案件；公安、檢察、法院要加大涉及欠薪案件的偵辦審判力度；司法局要加大被欠薪農(nóng)民工的法律服務(wù)和法律援助，加大農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)法規(guī)宣傳；市招投標(biāo)中心要對失信企業(yè)依規(guī)進(jìn)行限制。

與會人員還集中學(xué)習(xí)了《保障農(nóng)民工工資支付條例》，市住建局、交通運(yùn)輸局、水利局、重點(diǎn)工程建設(shè)管理中心分別匯報各自領(lǐng)域在建工程工資支付情況，市勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人通報了今年以來全市根治欠薪工作開展情況，對下一階段重點(diǎn)工作作了專題部署。

市根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組10個成員單位及相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)同志參加會議。（黃唯）