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按照黨中央、國務(wù)院部署，8月1日起實(shí)施人民銀行支行機(jī)構(gòu)改革，桐城市作為首批試點(diǎn)單位，自7月24日起所有業(yè)務(wù)上劃安慶。市稅務(wù)局結(jié)合本地實(shí)際，多措并舉積極配合人行推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革，確保“業(yè)務(wù)不停辦、系統(tǒng)不停機(jī)”，讓納稅人“無感過渡”。

調(diào)研摸底，建言獻(xiàn)策。參加市人行舉辦的國庫業(yè)務(wù)移交調(diào)研座談會，詳細(xì)了解改革部署工作的時間安排，梳理稅務(wù)與人行對接業(yè)務(wù)，根據(jù)實(shí)際情況提出可行性建議。

溝通協(xié)作，平穩(wěn)交接。積極與市財(cái)政局、人行和各商業(yè)銀行交流與探討，尋找業(yè)務(wù)共通點(diǎn)加強(qiáng)合作，優(yōu)化整合資源，提高工作效率，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)平穩(wěn)交接。

建章立制，強(qiáng)化保障。在改革過渡期間，建立零報(bào)告、值班值守、應(yīng)急反應(yīng)“三項(xiàng)制度”，對照制度，建立責(zé)任清單，任務(wù)清單，嚴(yán)格落實(shí)，保障稅庫銜接順暢、業(yè)務(wù)處理及時。（汪璐）